Gestionnaire de comptes

Gestion de comptes

Poste permanent

• Analyser les besoins des clients, proposer et conseiller des idées et solutions
• Gérer des campagnes de publicité et accompagner l’équipe et les clients dans leur bonne exécution
• Planifier une variété de projets multiplateformes (création, adaptation, production) et contrôler la qualité des solutions livrées
• Fournir à l’équipe tous les détails et renseignements nécessaires à la bonne marche des projets (graphiste, rédacteur, monteur, programmeur)
• S’assurer d’obtenir les ressources matérielles dans les temps requis – suivi des échéanciers

Marketing et communications

• Contribuer activement à la mise en œuvre de stratégies et de plans de communication et marketing créatifs et adaptés aux besoins, qui génèrent des résultats et influencent la marque des clients
• Offrir un soutien dans la gestion des médias sociaux et de la création de contenu en développant des stratégies et en veillant à leur bonne exécution
• Participation à l’élaboration de stratégies de publication médias sociaux et création de campagnes publicitaires numériques
• Travailler étroitement avec l’équipe pour rédiger les documents de communication média (communiqués de presse, fiches techniques, messages clés, questions et réponses, etc.), les approuver et en assurer la diffusion (ciblage et prise de contact média, organisation de conférences de presse, etc.)

Qualifications et compétences requises

• Titulaire d’un diplôme universitaire en communication, marketing ou tout autre domaine connexe
• Bonne connaissance du web, du marketing, des médias sociaux.
• Expérience au sein d’une agence (souhaitable)
• Cinq (5) ans d’expérience en gestion de projet
• Excellente capacité à travailler en équipe
• Expérience significative en service à la clientèle
• Grand sens de l’organisation
• Excellentes habiletés en communication écrite et verbale, en français et en anglais – obligatoire
• Connaissance de la suite Adobe : InDesign, Illustrator, Photoshop (un atout)
• Esprit d’initiative et autonomie
• Intérêt pour la marque-employeur – Un atout